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《極限挑戰(zhàn)》致敬“深圳精神” 詮釋新時代“創(chuàng)業(yè)指南”

http://www.kudkon.com 2018-06-18 14:05:15   來源:中國娛樂網   

  中國娛樂網訊www.kudkon.com  從1984年的溫州樂清到2018年的深圳,從描繪80年代創(chuàng)業(yè)畫卷到展現新時代創(chuàng)業(yè)大潮,上周日晚,東方衛(wèi)視星素互動勵志體驗節(jié)目vivo《極限挑戰(zhàn)》進一步探索當下年輕人的創(chuàng)業(yè)精神,用一場全新的創(chuàng)業(yè)之旅關注到了求職群體、創(chuàng)業(yè)群體,在向“深圳精神”和創(chuàng)業(yè)者們致敬的同時,生動詮釋出了一份極具現實指導意義的新時代“創(chuàng)業(yè)指南”。

  觀眾紛紛點贊:“這期節(jié)目不僅讓人感受到了深圳創(chuàng)業(yè)大潮的澎湃熱情,還有不少觸動心弦的溫情畫面,比如孫紅雷和黃磊對于初涉職場害羞小姑娘的一再開導和鼓勵,還有‘極挑團’為年輕求職者們錄制的暖心視頻。更重要的是,節(jié)目中所呈現的諸多細節(jié)場景讓現實中的創(chuàng)業(yè)者們受益匪淺,比如黃渤提醒的循序漸進、不要沖動;孫紅雷警示的不要貪圖捷徑、要腳踏實地;黃磊提到的不能愣賭、學會止損;羅志祥信用破產后的迅速調整,翻身再戰(zhàn);王迅在創(chuàng)業(yè)過程中的努力和勤奮等等,這些對于創(chuàng)業(yè)道路上的年輕人來說都是一筆精神財富。”

  從1984到2018創(chuàng)業(yè)精神不斷進階  全新創(chuàng)業(yè)之旅致敬“深圳精神”

黃磊、孫紅雷、黃渤挑戰(zhàn)中
黃磊羅志祥挑戰(zhàn)中
黃磊孫紅雷招聘中
黃磊與徐萌配對
 

  前不久,“極挑團”回到了1984年的溫州樂清,親身體驗了當年溫州青年們白手起家奮力打拼的勵志人生,生動呈現了一副鮮活的80年代創(chuàng)業(yè)畫卷,節(jié)目所展現出來的艱苦奮斗創(chuàng)業(yè)精神也激發(fā)了觀眾的強烈共鳴。上周日晚,“極挑團”又投身到了深圳的創(chuàng)業(yè)大潮,進一步探索年輕人的創(chuàng)業(yè)精神,向“深圳精神”和創(chuàng)業(yè)群體致敬。

  40年來,深圳一直站在改革開放最前沿,從未停下前進的腳步,一代又一代的創(chuàng)業(yè)者在前行過程中形成了開拓、創(chuàng)新、團結、奉獻的“深圳精神”。這一次,跟隨“極挑團”的創(chuàng)業(yè)腳步,觀眾切身感受到了深圳開拓創(chuàng)新的城市氛圍,看到了在這片創(chuàng)業(yè)沃土上,無數懷揣創(chuàng)業(yè)夢想的年輕人正在各自的創(chuàng)業(yè)道路上奮力前行。“極挑團”在挑戰(zhàn)過程中,不僅體驗了深圳創(chuàng)業(yè)者經歷的酸甜苦辣,更是發(fā)揮各自的智慧和才能不斷開拓創(chuàng)新,彼此之間也是團結協作勇于奉獻,用實際行動踐行了“深圳精神”。

  如今的中國,正處于全民創(chuàng)業(yè)的偉大時代,深圳是中國的一個縮影,“深圳精神”也是創(chuàng)業(yè)精神的一個縮影。《極限挑戰(zhàn)》不只是向“深圳精神”致敬,更是向創(chuàng)業(yè)精神致敬,向這個偉大的時代致敬,從而傳遞給觀眾更多的精神能量,鼓勵更多有創(chuàng)業(yè)夢想的人勇敢前行。

  澎湃熱情與暖心溫情交相輝映  “極挑團”激勵引導職場新人

  置身于深圳這片創(chuàng)業(yè)熱土,“極挑團”帶著澎湃熱情迅速投入到了創(chuàng)業(yè)中去。為了盡快組建創(chuàng)業(yè)團隊,“極挑團”直接去到了招聘會現場,生動的求職場景也激起了不少人的回憶“看到這些初入職場的年輕人,一個個青澀稚嫩卻滿眼期望,仿佛看到了當年在招聘會上徘徊的自己。”

嘉賓們在挑戰(zhàn)中
羅志祥在查看簡歷
孫紅雷遇見嬰兒車想起女兒
 

  最令觀眾印象深刻的,當屬孫紅雷和黃磊遇上的小女生小葉。剛上大學的小葉性格有點羞澀,面對孫紅雷和黃磊的入職邀請卻接連逃避,兩位成員見狀并沒有放棄,反倒在不停勸說小葉可以自信一些,加入他們的創(chuàng)業(yè)隊伍。在孫紅雷和黃磊的勸說和打氣下,小葉終于鼓起勇氣決心挑戰(zhàn)自己。這一幕讓不少年輕人深有感觸,“我們初入社會、初入職場,難免有點膽怯,希望大家都能多給我們一點鼓勵和理解。”黃磊也建議道:“進入職場第一天,一定要輕松點。包括家長、老師都不能強迫孩子,要順勢而為。”

  而更讓人感到暖心的是“極挑團”的每一位成員都為自己的“合伙人”錄制了誠意滿滿的推薦視頻,盡管相處時間不長,但他們都從這些年輕人的身上看到了各種寶貴的品質,“極挑團”也在通過這樣的方式,希望能夠給這些初入職場的年輕人未來的人生路途中增添一些花色。這一幕也看得不少觀眾羨慕不已,“這絕不是一個簡單的小視頻,對于那些年輕人來說,將是一筆可以激勵引導自己很長時間乃至一生的精神財富。”

  詮釋新時代“創(chuàng)業(yè)指南”  極具現實指導意義

  “極挑團”挑戰(zhàn)過程中的諸多細分場景,從挑戰(zhàn)項目的設置到成員完成度的呈現都頗有深意,鮮活地詮釋了新時代的“創(chuàng)業(yè)指南”,不少正在創(chuàng)業(yè)道路上努力前行的觀眾大呼受益匪淺。

  節(jié)目中有一項任務的設置是“極挑團”需要帶領各自的創(chuàng)業(yè)團隊將一批裝有貨物的箱子搬運到價值工廠,客戶根據箱子的數量進行結算。孫紅雷為了方便搬運直接把貨物集中放在了一兩個箱子里,到達目的地卻被告知只能按箱子計分,結果拿了一個全場最低分。有觀眾看完之后總結道:“這就告訴我們創(chuàng)業(yè)路上不要貪圖捷徑,一定要腳踏實地。”

  在跳鞍馬挑戰(zhàn)中,羅志祥和王迅在水邊展開了激烈競爭,雙方不斷使用信用值后退,陷入了不停消耗信用值的僵局,一旁的黃渤和黃磊都給出了理性建議。黃渤建議創(chuàng)業(yè)過程中要循序漸進,清楚自己的實力,千萬不能沖動;黃磊也表態(tài)道:“雖然我們玩的是游戲,但是相當于一個企業(yè)在做業(yè)績,業(yè)績好、現金流強,就能做得下去,從資本市場也能得回東西,不能愣賭,要學會止損,也告訴電視機前的觀眾,做買賣做生意,面對資本市場都不能賭。”對于黃渤和黃磊的建議,觀眾大呼受用。

王迅遇見無人機技術人員
智囊團的五位經理人
 

  孫紅雷在信用破產后,需要穿上厚重的人偶服在商場周邊向路人要10瓶水,只有完成任務,他才可以重建信任??墒?ldquo;討水”的任務并不順利,盡管孫紅雷多次主動與行人互動,但收效甚微。在炎熱的天氣下,孫紅雷很快就中暑了,幸好不少好心人及時為他送來了水,做完任務,脫下厚重的人偶服,孫紅雷連連感嘆“這活不好干”。這短短兩個小時的體驗讓孫紅雷收獲良多,也讓很多觀眾感嘆:“每一份看似輕松的工作背后都是無數的汗水,每一份職業(yè)都值得被尊重。”

  節(jié)目中的一項項挑戰(zhàn)匯聚成了一條條實用的“創(chuàng)業(yè)指南”,極具現實指導意義,也讓很多觀眾表示十分受用。作為一檔有責任有擔當的情懷綜藝,《極限挑戰(zhàn)》正是用這樣有意思的方式,向觀眾傳達正向、積極的價值引導。

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